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日本における株式報酬の問題
https://kindai.repo.nii.ac.jp/records/2004413
https://kindai.repo.nii.ac.jp/records/2004413337f2a80-4f75-4af0-836a-7e2ac73a225a
| 名前 / ファイル | ライセンス | アクション |
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AN10437975-20260331-0217.pdf (1.7 MB)
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| アイテムタイプ | 紀要論文 / departmental bulletin paper(1) | |||||||||
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| 公開日 | 2026-04-10 | |||||||||
| タイトル | ||||||||||
| タイトル | 日本における株式報酬の問題 | |||||||||
| 言語 | ja | |||||||||
| タイトル | ||||||||||
| タイトル | Issues with Stock-Based Compensation in Japan | |||||||||
| 言語 | en | |||||||||
| 作成者 |
渡邉, 宏美
× 渡邉, 宏美
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| 言語 | ||||||||||
| 言語 | jpn | |||||||||
| キーワード | ||||||||||
| 主題 | ストックオプション, 報酬費用, 役員報酬, 資本所得化 | |||||||||
| 内容記述 | ||||||||||
| 内容記述タイプ | Abstract | |||||||||
| 内容記述 | 【要旨】近年，中長期のインセンティブ付与の手段として株式報酬の利用が促進されている。しかし，SO の実質的な負担は既存株主でありうること，現金報酬に比べて株式報酬は企業にとって“安く済む”と認知される可能性，また株式報酬が巨額になることによるペイレシオの拡大など，様々な問題も抱えている。本研究ノートは，株式報酬に関する会計基準及び法人税法の問題を明らかにするための準備段階として，次の２つの作業を行う。第１に，日本の上場企業における株式報酬の現状の一端を明らかにするために，プライム上場企業の2025年度の有価証券報告書を参照し，報酬総額とそれに占める株式報酬の割合を調査する。第２に，株式報酬に関する会計基準と法人税法を参照して，法人側における費用計上と損金算入の是非を確認する。これらの作業から日本の会計及び税制の抱える問題を指摘する。 | |||||||||
| 言語 | ja | |||||||||
| 内容記述 | ||||||||||
| 内容記述タイプ | Abstract | |||||||||
| 内容記述 | In recent years, the use of stock-based compensation has been promoted as a means of providing medium- to long-term incentives. However, it also presents various issues, such as the fact that the actual burden of stock options may fall on existing shareholders, the potential perception that stock-based compensation is“ less costly” for companies compared to cash compensation, and the expansion of pay-to-shareholder ratios due to the substantial size of stock-based compensation. This research note undertakes the following two tasks as a preparatory step to clarify issues related to accounting standards and corporate tax laws concerning stock-based compensation. First, to reveal aspects of the current state of stock-based compensation among Japanese listed companies, we examine the total compensation amount and the proportion of stock-based compensation within it by referencing the 2025 securities reports of Prime-listed companies. Second, by consulting accounting standards and corporate tax laws concerning stock-based compensation, we confirm the appropriateness of expense recognition and tax deductibility from the corporate perspective. Based on these tasks, we point out the problems inherent in Japan's accounting and tax systems. | |||||||||
| 言語 | en | |||||||||
| 出版者 | ||||||||||
| 出版者 | 近畿大学商経学会 | |||||||||
| 言語 | ja | |||||||||
| 資源タイプ | ||||||||||
| 資源タイプ識別子 | http://purl.org/coar/resource_type/c_6501 | |||||||||
| 資源タイプ | departmental bulletin paper | |||||||||
| 出版タイプ | ||||||||||
| 出版タイプ | AM | |||||||||
| 出版タイプResource | http://purl.org/coar/version/c_ab4af688f83e57aa | |||||||||
| 収録物識別子 | ||||||||||
| 収録物識別子タイプ | PISSN | |||||||||
| 収録物識別子 | 04502825 | |||||||||
| 書誌情報 |
ja : 商経学叢 en : Shokei-gakuso: Journal of Business Studies 巻 72, 号 3, p. 217-228, 発行日 2026-03-31 |
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