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アイテム
経営経済学の歴史とその方法論的意義―Günther Schanz の見解をもとに―
https://kindai.repo.nii.ac.jp/records/2001670
https://kindai.repo.nii.ac.jp/records/200167045dee170-c6cb-452e-93a4-25f0254f4569
| 名前 / ファイル | ライセンス | アクション |
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AN10437975-20240731-0019.pdf
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| Item type | 紀要論文 / departmental bulletin paper(1) | |||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 公開日 | 2024-08-02 | |||||||||
| タイトル | ||||||||||
| タイトル | 経営経済学の歴史とその方法論的意義―Günther Schanz の見解をもとに― | |||||||||
| 言語 | ja | |||||||||
| タイトル | ||||||||||
| タイトル | History of Managerial Economics and Its Methodological Significance ― Based on Günther Schanz's Views ― | |||||||||
| 言語 | en | |||||||||
| 作成者 |
関野, 賢
× 関野, 賢
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| 言語 | ||||||||||
| 言語 | jpn | |||||||||
| キーワード | ||||||||||
| 主題 | 経営学史研究, 経営経済学, ドイツ経営学, 新制度派経済学, 方法論 | |||||||||
| 内容記述 | ||||||||||
| 内容記述タイプ | Abstract | |||||||||
| 内容記述 | 本稿では，ドイツで生成し，発展してきた経営経済学の歴史をシャンツの見解をもとに振り返り，今後のこの学問の在り方について検討した。その際，経営経済学の2つのメルクマール，経営もしくは企業の経済学であること，ならびに，方法論に基づいて体系づけられた学問であることを前提に，とりわけ後者の観点からこの学問の変遷を取り上げた。これまで，シュマーレンバッハ，リーガー，ニックリッシュ，グーテンベルクなどが構築した理論がこの学問領域においてそれぞれパラダイムとして認められ，それぞれがそれまでの学問を発展させるように進化してきたのである。現在では，新制度派経済学に基づくアプローチ，ならびに，行動経済学に基づくアプローチが広く研究されている。しかしながら，方法論に基づく体系化という観点からは，経営経済学の枠組みにおいては，後者ではなく前者のアプローチにさらなる発展が期待される。 | |||||||||
| 言語 | ja | |||||||||
| 内容記述 | ||||||||||
| 内容記述タイプ | Abstract | |||||||||
| 内容記述 | The purpose of this paper is to review the history of managerial economics, which was created and developed in Germany, based on Schanz’s views, in order to consider the future direction of the discipline. In doing so, we have taken into account the two merkmals of managerial economics, namely, that it is the economics of management or business and that it is a methodologically systematized discipline, and have focused on the evolution of the discipline from the latter perspective. The theories developed by Schmalenbach, Rieger, Nicklisch, Gutenberg, and others have each been recognized as paradigms within the discipline, and each has evolved to develop the previous disciplines. Currently, approaches based on neo-institutional economics and behavioral economics are being widely studied. However, in terms of methodological systematization, the former approach, not the later, is expected to further developed in the framework of managerial economics. | |||||||||
| 言語 | en | |||||||||
| 出版者 | ||||||||||
| 出版者 | 近畿大学商経学会 | |||||||||
| 言語 | ja | |||||||||
| 資源タイプ | ||||||||||
| 資源タイプ識別子 | http://purl.org/coar/resource_type/c_6501 | |||||||||
| 資源タイプ | departmental bulletin paper | |||||||||
| 出版タイプ | ||||||||||
| 出版タイプ | AM | |||||||||
| 出版タイプResource | http://purl.org/coar/version/c_ab4af688f83e57aa | |||||||||
| 収録物識別子 | ||||||||||
| 収録物識別子タイプ | PISSN | |||||||||
| 収録物識別子 | 04502825 | |||||||||
| 書誌情報 |
ja : 商経学叢 en : Shokei-gakuso: Journal of Business Studies 巻 71, 号 1, p. 19-32, 発行日 2024-07-31 |
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